嘿，大家好！今天我来跟你们聊聊一个与我们生活息息相关的话题——职工医保，你们是不是经常听到医保这个词，但不知道它到底属于不属于社保，以及怎么报销呢？别急，下面我就详细地为大家解答这些问题。

让我们来看看职工医保究竟是什么，职工医保，全称是职工基本医疗保险，是我国为了保障职工基本医疗需求而建立的一项社会保障制度，它属不属于社保呢？答案是肯定的，职工医保是社保的重要组成部分，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五大类，其中医保就是其中之一。

了解了职工医保属于社保后，我们再来谈谈如何报销，以下是详细的报销步骤和注意事项：

1、了解报销范围：职工医保报销范围主要包括门急诊、住院、药品及部分特殊病种的治疗，需要注意的是，并非所有的医疗费用都能报销，如美容、体检等费用就不在报销范围内。

1、办理报销手续：在使用医保报销之前，我们需要确保已参加职工医保，并按时足额缴纳医保费用，报销时，需携带以下材料：

- 医院出具的发票原件及复印件；

- 病历原件及复印件；

- 身份证原件及复印件；

- 医保卡。

2、报销流程：报销流程大致分为以下几个步骤：

- 持上述材料到医保定点医院就诊；

- 结算时，出示医保卡，医院会自动扣除可报销部分；

- 拿到结算单后，根据需要到医保部门进行二次报销。

3、报销比例：职工医保的报销比例因地区、医院等级、费用类别等因素而有所不同，门急诊报销比例在50%-70%之间，住院报销比例在70%-90%之间，具体比例以当地政策为准。

4、注意事项：

- 报销时限：一般情况下，医疗费用发生后一年内均可报销，但部分地区可能有具体规定，建议及时了解当地政策；

- 医保卡丢失：如医保卡丢失，请及时挂失并补办，以免影响报销；

- 异地就医：如需异地就医，需提前办理异地就医备案手续，否则可能影响报销比例。

通过以上介绍，相信大家对职工医保有了更深入的了解，职工医保是我们生活中的一项重要保障，它能帮助我们减轻医疗负担，提高生活质量，在使用医保时，务必注意报销范围、流程和比例，以确保我们能充分享受到这项福利。

希望大家都能身体健康，远离疾病，但在这之前，了解和掌握医保知识也是非常有必要的，如果你们还有其他关于医保的问题，欢迎在评论区留言，我会尽力为大家解答，让我们一起关注健康，珍惜生活！