在日常生活中，公积金是绕不开的话题，尤其对于职场人来说，了解公积金的相关知识显得尤为重要，我们就来聊聊公积金单边和双边的那些事儿，帮你一文搞懂两者的区别。

我们要明确什么是公积金，公积金，全称住房公积金，是指单位和职工按照一定比例缴纳的一种住房储蓄，在公积金缴纳过程中，单边和双边到底指什么呢？

所谓单边公积金，就是指只有单位为职工缴纳公积金，职工个人不承担缴纳责任，而双边公积金，则是单位和职工按照一定比例共同缴纳公积金。

我们就从以下几个方面，详细看看单边和双边公积金的具体区别。

缴费比例

在单边公积金中，由于只有单位缴费，所以缴费比例相对较低，根据我国相关政策规定，单位为职工缴纳的公积金比例一般为5%-12%，而在双边公积金中，单位和职工各自承担的比例是相同的，也就是说，如果单位缴纳比例为12%，那么职工也需要缴纳12%。

公积金账户余额

由于单边公积金只有单位缴费，所以职工的公积金账户余额相对较少，而双边公积金中，职工和单位共同缴费，账户余额自然更多，公积金账户余额的多少，直接影响到职工申请公积金贷款的额度。

贷款额度

前面提到了公积金账户余额对贷款额度的影响，在单边公积金情况下，由于账户余额较少，职工能申请到的公积金贷款额度也会相对较低，而在双边公积金中，贷款额度则会更高，因为账户余额更充足。

提取条件

在公积金提取方面，单边和双边公积金也有一定区别，双边公积金的提取条件更为宽松，职工可以更方便地提取公积金，而单边公积金的提取条件相对严格，部分情况下可能无法提取。

优惠政策

在很多城市，政府为了鼓励单位和职工共同缴纳公积金，会对双边公积金实施一定的优惠政策，在双边公积金贷款利率、提取限制等方面，会比单边公积金更有优势。

离职影响

我们来看看离职对单边和双边公积金的影响，如果职工离职，单边公积金账户会被封存，直到找到新单位继续缴纳，而双边公积金账户在离职后，职工可以选择封存或者提取。

通过以上六个方面的介绍，相信大家对公积金单边和双边已经有了更清晰的认识，双边公积金在缴费比例、账户余额、贷款额度、提取条件、优惠政策等方面，都比单边公积金更具优势，具体选择哪种方式缴纳公积金，还需根据个人和单位的实际情况来决定。

提醒大家，在了解公积金相关政策时，要密切关注当地政策变化，确保自己的权益得到保障，希望这篇文章能帮助到你，让你对公积金单边和双边有更深入的了解。