社保，对于我们每个人来说都是非常重要的存在，它为我们的生活提供了最基本的保障，就来和大家详细聊聊单位交的社保那些事儿，特别是大家关心的医保问题。

我们要明确一点，单位为我们缴纳的社保是包括医保的，在我国，社保主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五大类，医疗保险就是我们常说的医保，它是用来保障我们生病就医时的医疗费用问题。

单位是如何为我们缴纳医保的呢？下面，就一步步为大家揭秘。

第一步，了解医保的缴费比例，我国医保的缴费比例是由国家统一规定的，单位和个人各自承担一定的比例，单位承担的比例会比个人承担的比例高，以我国大部分地区为例，单位的缴费比例为8%左右，个人的缴费比例为2%左右，这个比例会根据不同地区的实际情况有所调整。

第二步，医保缴费的计算，单位会根据员工的月工资基数来计算医保缴费金额，月工资基数是指员工在一个自然月内的工资收入，包括基本工资、奖金、津贴等，单位会按照规定的缴费比例，计算出单位和个人应缴纳的医保费用。

第三步，医保费用的缴纳，单位会定期将医保费用缴纳到指定的社保账户，这样就完成了医保的缴费过程，需要注意的是，医保费用是按月缴纳的，单位必须按时足额缴纳，以保证员工的医保待遇不受影响。

我们来聊聊医保的待遇问题，医保待遇主要包括以下几个方面：

1、门诊报销：参保人员在定点医疗机构发生的门诊医疗费用，可以按照一定的比例进行报销，不同级别的医院，报销比例会有所不同。

2、住院报销：参保人员因病住院治疗，可以按照一定的比例报销住院医疗费用，同样，不同级别的医院，报销比例会有所不同。

3、门诊特殊病报销：部分患有特殊疾病的参保人员，可以在门诊享受特殊病报销待遇，报销比例和住院报销相同。

4、医疗救助：对于家庭困难的参保人员，可以申请医疗救助，减轻医疗负担。

了解了医保的缴费和待遇问题，我们再来看看如何使用医保。

1、选择定点医疗机构：参保人员需要在医保定点医疗机构就医，才能享受医保报销待遇，在选择医院时，要注意查看医院的医保定点标识。

2、持卡就医：参保人员就医时，需要携带医保卡，在结算医疗费用时，医保系统会自动扣除可以报销的部分，个人只需支付剩余部分。

3、了解报销范围：医保报销有一定的范围，如药品、诊疗项目等，参保人员在使用医保时，要了解清楚哪些费用可以报销，哪些费用不能报销。

单位为我们缴纳的医保是为了让我们在面临疾病时，能够得到最基本的医疗保障，了解医保的缴费、待遇和使用方法，有助于我们更好地维护自己的权益，希望大家在日常生活中，能够充分重视医保问题，为自己和家人提供一份安全保障。