在日常生活中，我们总是会对健康问题格外关注，尤其是对于保险的配置，很多人已经有了职工医保，但还是在纠结是否需要购买重疾险，就让我来为大家详细分析一下这个问题。

我们要了解职工医保和重疾险的区别，职工医保，全称是职工基本医疗保险，它是国家为了保障职工基本医疗需求而设立的一项社会保障制度，当我们生病住院时，职工医保可以报销一部分医疗费用，减轻我们的经济负担，重疾险又是什么呢？

重疾险，即重大疾病保险，是指当被保险人患有合同约定的重大疾病时，保险公司按照合同约定给付保险金的保险产品，就是当我们患上某些特定的大病时，重疾险会给我们一笔钱，用于治疗、康复或弥补收入损失。

我们来看看为什么有了职工医保，还需要考虑重疾险。

1、职工医保报销范围有限

虽然职工医保能为我们减轻一部分医疗费用负担，但它的报销范围和比例是有限的，很多特效药、进口药以及一些先进的治疗手段，都不在医保报销范围内，而重疾险的理赔金额通常较高，可以弥补这部分费用缺口。

2、重疾险提供额外保障

职工医保主要是解决医疗费用问题，而重疾险则是在我们患上重大疾病时，提供一笔额外的资金支持，这笔钱可以用于支付医疗费用，也可以用于弥补因生病导致的收入损失，甚至可以用来偿还房贷、车贷等债务。

3、重疾险理赔更加便捷

相比职工医保，重疾险的理赔过程通常更加简单快捷，只需提供相关病历和诊断证明，保险公司便会按照合同约定给付保险金，这对于身患重病的患者来说，无疑是一大福音。

如何选择合适的重疾险呢？

1、根据自身需求选择

我们在购买重疾险时，要根据自己的年龄、健康状况、家庭责任等因素来选择合适的保额和保障范围，年轻时投保重疾险的保费相对较低，可以考虑投保较高保额的保险。

2、注意合同条款

在购买重疾险时，一定要仔细阅读合同条款，了解保险公司的理赔范围和责任免除，还要关注保险公司的信誉和服务质量，选择一家实力雄厚、口碑良好的保险公司。

3、优先考虑长期保障

重疾险是一种长期保障，我们在选择时，应优先考虑长期保障的产品，这样，在保障期内，即使我们身体状况发生变化，也不会影响保险的效力。

虽然职工医保为我们提供了一定的医疗保障，但在现实生活中，仍有很大的保障缺口，购买重疾险，可以让我们在面对重大疾病时，有更多的底气和信心，具体是否购买，还需根据个人实际情况来权衡，希望这篇文章能为大家提供一些参考和帮助。