在日常生活中，社保是我们每个人都非常关心的话题，社保的缴纳，不仅关系到我们退休后的生活质量，还涉及到看病、失业等多方面的保障，社保究竟要交多少年？一年又要交多少钱呢？就让我来为大家详细解答一番。

我们要了解社保的缴纳是由两部分组成的：单位和个人，单位承担的部分被称为“单位缴费”，个人承担的部分则是“个人缴费”，在我国，社保主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五个险种。

养老保险

养老保险是社保中最重要的组成部分，根据我国现行的规定，个人需要累计缴纳满15年，才能在退休后领取养老金，一年要交多少钱呢？

1、单位缴费：单位需要按照员工工资总额的20%缴纳养老保险。

2、个人缴费：个人需要按照本人工资的8%缴纳养老保险。

举个例子，假设你的月工资为5000元，那么你每个月需要缴纳的养老保险为：5000元*8% = 400元，一年下来，个人缴费部分就是4800元。

医疗保险

医疗保险分为基本医疗保险和大病统筹基金，个人和单位都需要缴纳。

1、单位缴费：单位需要按照员工工资总额的6%缴纳医疗保险。

2、个人缴费：个人需要按照本人工资的2%缴纳医疗保险。

以月工资5000元为例，个人每月需缴纳的医疗保险为：5000元*2% = 100元，一年下来，个人缴费部分为1200元。

失业保险

失业保险是为了保障失业人员在失业期间的基本生活，个人和单位也需要共同缴纳。

1、单位缴费：单位需要按照员工工资总额的2%缴纳失业保险。

2、个人缴费：个人需要按照本人工资的0.5%缴纳失业保险。

以月工资5000元为例，个人每月需缴纳的失业保险为：5000元*0.5% = 25元，一年下来，个人缴费部分为300元。

工伤保险和生育保险

工伤保险和生育保险是由单位全额缴纳，个人不需要承担费用，这两项保险的费用会根据单位所属行业和员工工资总额进行计算。

我们可以得出以下结论：

1、社保个人缴费部分：养老保险4800元/年，医疗保险1200元/年，失业保险300元/年，总计6300元/年。

2、社保单位缴费部分：养老保险、医疗保险、失业保险等费用根据员工工资总额的一定比例缴纳。

需要注意的是，以上计算仅为基础缴费，实际缴费金额可能会因为各地的具体政策、工资水平等因素而有所不同，随着工资水平的提高，个人缴费金额也会相应增加。

了解了社保的缴费年限和金额后，我们还要关注一个问题：如何查询自己的社保缴纳情况？我们可以通过以下几种方式查询：

1、社保局：携带身份证、社保卡等相关证件到当地社保局查询。

2、人力资源和社会保障网站：登录当地人力资源和社会保障网站，输入个人信息进行查询。

3、社保服务热线：拨打当地社保服务热线，根据语音提示进行查询。

4、社保APP：下载并登录当地社保APP，查询个人社保信息。

希望大家能够重视社保的缴纳，为自己的未来生活提供一份保障，也要关注相关政策，确保自己的权益得到维护，以上就是关于社保缴纳的详细介绍，希望对大家有所帮助。