当今，我国社保体系包括了几种重要的保险，这些保险为我们的生活提供了坚实保障，究竟社保包括哪几险几金，又是如何征收的呢？就让我来为你详细解答。

社保，即社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五大险种，一金指的是住房公积金。

我们来看看养老保险，养老保险旨在保障参保人员在退休后的基本生活，它的征收方式是：单位和个人按照一定比例共同缴纳，个人缴纳部分通常是本人上年度月平均工资的8%，单位缴纳部分则根据各地的具体规定执行。

接下来是医疗保险，它是为了解决参保人员看病就医问题而设立的，医疗保险同样由单位和个人共同缴纳，个人缴纳部分为本人上年度月平均工资的2%，单位缴纳部分则根据各地政策有所不同。

失业保险是为了帮助失业人员在失业期间维持基本生活，促进再就业，失业保险的缴纳比例为：个人缴纳0.5%，单位缴纳1.5%，需要注意的是，失业保险只对非自愿性失业者提供保障。

工伤保险是为了保障参保人员在工作中因意外伤害或职业病导致伤亡或残疾时，能够得到相应的经济补偿，工伤保险的费用全部由单位承担，个人无需缴纳。

生育保险是为了保障女职工在生育期间的基本生活和医疗需求，生育保险的费用也由单位承担，个人无需缴纳。

我们来看看住房公积金，住房公积金是一种住房储蓄，旨在帮助职工解决住房问题，住房公积金的缴纳比例由单位和个人共同承担，具体比例根据各地政策而定，一般为5%-12%。

这些保险和住房公积金是如何征收的呢？单位会在每月发放工资时代扣代缴各项社保费用，然后统一向社保部门缴纳，个人部分则从工资中直接扣除，单位部分由单位承担。

了解了社保的几险几金及其征收方式，我们就能更好地把握自己的权益，在实际生活中，我们要关注自己的社保缴纳情况，确保享受到应有的保障，也要了解各项社保政策，为自己和家庭提供更好的保障。

社保是我们生活中不可或缺的一部分，它为我们的生活提供了坚实保障，从养老保险到医疗保险，从失业保险到工伤保险、生育保险，以及住房公积金，每一项都与我们息息相关，掌握社保知识，维护自身权益，让我们更好地享受国家给予的福利。