大家好！今天我来给大家详细解答一下关于自己开公司交社保的那些事儿，相信很多创业的小伙伴都有这样的疑问：作为公司老板，我每个月需要交多少社保呢？下面我就从以下几个方面来帮大家算算这笔账。

社保种类及缴费比例

在我国，社保主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五种，作为公司老板，你需要为员工缴纳这五种保险，同时也要为自己缴纳相应的保险。

不同地区的社保缴费比例可能会有所不同，但大致如下：

1、养老保险：公司缴纳比例为16%，个人缴纳比例为8%；

2、医疗保险：公司缴纳比例为10%，个人缴纳比例为2%；

3、失业保险：公司缴纳比例为0.5%，个人缴纳比例为0.5%；

4、工伤保险：公司缴纳比例为0.2%-1.9%，个人不缴纳；

5、生育保险：公司缴纳比例为0.8%，个人不缴纳。

计算方法

我们如何计算自己每个月需要交多少社保呢？这里以某地区为例，假设你的公司有5名员工，以下是计算方法：

1、养老保险：公司需缴纳（公司工资总额×16%），个人需缴纳（个人工资×8%）；

2、医疗保险：公司需缴纳（公司工资总额×10%），个人需缴纳（个人工资×2%）；

3、失业保险：公司需缴纳（公司工资总额×0.5%），个人需缴纳（个人工资×0.5%）；

4、工伤保险和生育保险：只需公司缴纳，个人不承担。

以下是一个具体例子：

假设你的公司月工资总额为10万元，你的个人月工资为1万元。

具体计算

1、养老保险：公司需缴纳10万元×16% = 1.6万元，个人需缴纳1万元×8% = 800元；

2、医疗保险：公司需缴纳10万元×10% = 1万元，个人需缴纳1万元×2% = 200元；

3、失业保险：公司需缴纳10万元×0.5% = 500元，个人需缴纳1万元×0.5% = 50元；

4、工伤保险和生育保险：这里以1%为例，公司需缴纳10万元×1% = 1000元。

根据以上计算，公司每个月需缴纳的社保费用为：1.6万元（养老）+ 1万元（医疗）+ 500元（失业）+ 1000元（工伤和生育）= 2.75万元。

个人每个月需缴纳的社保费用为：800元（养老）+ 200元（医疗）+ 50元（失业）= 1050元。

就是关于自己开公司交社保的详细解答，需要注意的是，这里的数据仅供参考，具体缴费比例和金额请以当地政策为准，希望这篇文章能对大家有所帮助，如果还有其他疑问，欢迎留言讨论！