社保，这个与我们生活息息相关的话题，总是让人充满疑惑，尤其是关于社保缴纳的问题，很多人都在纠结：是自己交社保好，还是让公司交更好呢？就让我来为大家详细分析一下这个问题。

我们要了解社保的基本概念，社保，即社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，在我国，社保分为两种：一种是城镇职工社会保险，另一种是城乡居民社会保险。

我们今天主要讨论的是城镇职工社会保险，这种社保的缴纳分为两部分：单位和个人，单位缴纳的部分进入统筹账户，个人缴纳的部分进入个人账户，自己交和公司交究竟有哪些区别呢？

自己交社保的优点

1、灵活性：自己交社保可以根据个人经济状况和需求，选择合适的缴费基数，对于一些自由职业者、个体工商户等没有固定工作的人来说，自己交社保可以保证他们在不同阶段的需求。

2、保障性：自己交社保可以确保在遇到养老、医疗等问题时，有一定的保障，尤其是医疗保险，可以减轻个人在看病时的经济负担。

公司交社保的优点

1、社保待遇：公司交社保可以享受到更高的社保待遇，因为单位缴纳的部分进入统筹账户，这意味着在计算养老金、报销医疗费等方面，可以享受到更多的福利。

2、负担减轻：公司交社保可以减轻个人的经济负担，单位承担了大部分社保费用，个人只需承担少部分，这对于工薪阶层来说是一大利好。

3、稳定性：公司交社保意味着有稳定的工作和收入来源，在求职时，这也是一个加分项，表明公司为员工提供了完善的福利保障。

下面，我们来看看具体的不同点：

1、养老保险：自己交养老保险，需要承担全部费用，但可以自由选择缴费基数，公司交养老保险，个人只需承担部分费用，但缴费基数受限于公司规定。

2、医疗保险：自己交医疗保险，可以享受到一定的报销比例，但报销范围和比例相对较低，公司交医疗保险，报销范围和比例较高，个人负担相对较小。

3、失业保险、工伤保险和生育保险：这些保险自己无法缴纳，只能通过公司缴纳，这意味着，如果自己交社保，这部分保障将无法享受。

到底哪种方式更适合你呢？

1、如果你是自由职业者、个体工商户等，没有固定工作，那么自己交社保是一个不错的选择，这样可以确保你在不同阶段的需求得到满足。

2、如果你是有稳定工作的工薪阶层，那么让公司交社保更为合适，这样可以减轻你的经济负担，同时享受到更高的社保待遇。

社保缴纳没有绝对的好坏之分，关键在于根据自己的实际情况和需求来选择，希望这篇文章能帮助大家更好地了解社保，为自己的未来保驾护航。