职工社保没有社保卡可以报销吗?
在日常生活中,社保对我们每个人来说都非常重要,它能为我们提供医疗保障、养老保障等各种福利,如果职工社保没有社保卡,还能不能报销呢?今天就来详细为大家解答一下这个问题。
我们要明确一点,社保卡是我们参加社保的一个凭证,同时也是我们享受社保待遇的重要工具,但并不是说没有社保卡就不能报销,下面,我们一起来看看具体情况。
社保卡的作用
社保卡具有身份凭证、信息记录、自助查询、就医结算、缴费和待遇领取等功能,在就医结算方面,社保卡可以让我们在医院挂号、结算时更加便捷,它也记录了我们的个人参保信息,便于就医时医生了解我们的病情和用药情况。
没有社保卡如何报销?
1、临时就医凭证
如果职工社保没有社保卡,可以申请办理临时就医凭证,临时就医凭证具有与社保卡相同的就医结算功能,可以用于挂号、结算等环节,办理临时就医凭证需要提供以下材料:
- 身份证原件及复印件
- 一寸白底彩色近照一张
- 填写《临时就医凭证申请表》
2、手工报销
如果因特殊情况无法办理临时就医凭证,职工可以采用手工报销的方式,具体步骤如下:
(1)就医时,职工需全额垫付医疗费用。
(2)就医结束后,职工需携带以下材料到参保地社保经办机构办理报销手续:
- 医疗费用发票原件
- 病历复印件
- 身份证复印件
- 医疗费用清单
(3)社保经办机构审核通过后,会将报销款项划拨到职工的银行账户。
注意事项
1、临时就医凭证的有效期一般为3个月,有效期内可多次使用,如需延期,请在有效期内办理延期手续。
2、手工报销的办理时间较长,一般情况下需要1-3个月,职工在垫付医疗费用后,要尽早办理报销手续。
3、职工在就医时,应选择社保定点医疗机构,非定点医疗机构的医疗费用,社保基金不予报销。
即使职工社保没有社保卡,也可以通过办理临时就医凭证或手工报销的方式,正常享受社保待遇,在此提醒大家,一定要及时办理社保卡,以免影响就医结算,了解社保相关政策,有助于我们更好地维护自己的权益,希望这篇文章能为大家提供帮助!