在职场生涯中，我们总会遇到各种转折点，而辞职就是其中之一，离开原本的工作岗位后，很多人都会关心自己的社保问题，尤其是退休金，辞职后自己交社保，到底会不会影响退休金呢？今天就来详细为大家解答一下。

我们要了解社保的构成，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，养老保险与退休金息息相关，在我国，养老保险分为两种：一种是城镇职工基本养老保险，另一种是城乡居民基本养老保险。

当我们辞职后，如果选择自己交社保，通常情况下会参加城镇职工基本养老保险，自己交社保会影响退休金吗？下面从三个方面来分析。

缴费基数和缴费年限

退休金的计算与缴费基数和缴费年限有很大关系，缴费基数是指个人缴费工资，缴费年限则是指个人累计缴费的年数，辞职后自己交社保，可以选择的缴费基数通常会有几个档次，可以根据自己的经济状况来选择，以下是影响：

1、缴费基数：自己交社保时，如果选择较高的缴费基数，那么退休金也会相对较高，反之，如果选择较低的缴费基数，退休金也会相对较低。

2、缴费年限：累计缴费年限越长，退休金越高，辞职后自己交社保，只要保证缴费年限不断，就不会影响退休金。

个人账户和统筹账户

城镇职工基本养老保险分为个人账户和统筹账户，个人账户主要用于支付个人养老金，统筹账户则用于支付基础养老金、过渡性养老金等。

辞职后自己交社保，个人账户的金额会受到影响，因为个人账户的累积金额取决于个人缴费部分，而辞职后缴费金额可能会降低，以下是影响：

1、个人账户：自己交社保时，如果缴费基数降低，个人账户累积金额会减少，从而影响退休金。

2、统筹账户：统筹账户不受个人缴费基数影响，只要累计缴费年限满足要求，就可以享受相应的统筹养老金。

政策补贴

我国针对自己交社保的人群，有一定的政策补贴，以下是几种常见的补贴：

1、灵活就业补贴：对于失业人员、自己交社保的人员，可以申请灵活就业补贴，减轻缴费负担。

2、基础养老金补贴：部分地区对达到一定年龄、缴费年限的人员，给予基础养老金补贴。

3、贫困人口补贴：对于低收入、贫困人口，政府会给予一定的社保补贴。

以上三点，以下是结论：

辞职后自己交社保，在一定程度上会影响退休金，但只要确保以下几点，就可以降低影响：

1、尽量选择较高的缴费基数，保证个人账户累积金额。

2、确保缴费年限不断，争取政策补贴。

3、了解当地政策，充分利用政策优惠。

辞职后自己交社保，虽然会面临一定的压力，但只要合理规划，就不会对退休金产生太大影响，在面临人生转折时，我们要学会调整心态，积极面对，为自己的未来做好充分准备。