在我国的就业大军中，有很大一部分朋友选择灵活就业这种方式，对于灵活就业者来说，如何保障自己的权益呢？这就需要了解一下灵活就业社保的相关内容了，我们就来详细聊聊灵活就业社保包括哪些保险类型，让大家对自己的权益有更清晰的认识。

我们要明确一点，灵活就业人员也可以参加社会保险，享有和上班族一样的保障，只不过，由于工作性质的不同，灵活就业者在参加社保时，需要自己承担全部的社保费用，下面，我们就来具体看看灵活就业社保包括的几种保险类型。

养老保险

养老保险是社会保险中最重要的一个险种，它关系着我们的晚年生活，灵活就业人员参加养老保险后，达到法定退休年龄时，累计缴费满15年，就可以按月领取养老金了，养老金的多少，与个人缴费年限、缴费基数和当地社会平均工资有关，有了养老保险，我们就能在一定程度上保障自己的晚年生活。

医疗保险

医疗保险是为我们解决看病贵问题的重要保障，灵活就业人员参加医疗保险后，可以享受住院报销、门诊报销等医疗待遇，需要注意的是，医疗保险也有最低缴费年限要求，通常为男25年、女20年，在达到最低缴费年限后，还需继续缴费，才能享有终身医疗待遇。

失业保险

失业保险是帮助失业人员度过难关的一种社会保障，灵活就业人员参加失业保险后，如果失业了，可以在规定期限内领取失业金，失业人员在领取失业金期间，还可以享受医疗保险待遇，不过，需要注意的是，失业保险并非所有灵活就业者都能参加，具体要看当地政策。

工伤保险

工伤保险是为了保障劳动者在工作中受到事故伤害或患职业病时，能够得到医疗救治和经济补偿的一种保险，对于灵活就业者来说，由于工作性质较为特殊，发生工伤的风险相对较高，参加工伤保险十分必要。

生育保险

生育保险是为了保障女性劳动者在生育期间，能够得到经济补偿和医疗待遇的一种保险，不过，这里需要注意的是，生育保险通常是由单位为员工缴纳的，灵活就业者可能无法参加生育保险，但部分地区政策允许灵活就业者参加，具体情况需咨询当地社保部门。

就是灵活就业社保包括的五种保险类型，如何参加这些保险呢？以下是几点建议：

1、了解政策：不同地区的社保政策有所不同，建议灵活就业者先了解当地政策，明确自己可以参加哪些保险。

2、办理参保手续：携带本人身份证、户口簿等相关证件，到当地社保局或街道办办理参保手续。

3、选择缴费档次：根据自己的经济状况，选择合适的缴费档次，缴费档次越高，享受到的待遇越好。

4、按时缴费：办理参保手续后，要按时足额缴纳社保费用，确保社保关系正常。

作为灵活就业者，我们要充分了解社保政策，积极参保，为自己的权益保驾护航，在面临各种风险时，社保将为我们提供有力支持，让我们无后顾之忧，希望这篇文章能帮助到大家，让大家对灵活就业社保有更全面的了解。