哈喽，大家好！今天我来给大家普及一个职场小知识，那就是关于社保和五险一金的问题，相信很多人在求职时都会遇到这样的疑问：我已经交了社保，为什么还要交五险一金呢？它们之间有什么关系？下面我就来为大家详细解答一下。

我们要明确社保和五险一金的定义，社保，全称社会保险，是指国家为了保障公民在养老、医疗、失业、工伤、生育等方面的基本生活，通过立法强制实施的一种社会保障制度，而五险一金则包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

社保和五险一金之间有什么联系呢？

1、包含关系：五险一金包含社保，也就是说，五险一金是社保的一部分，但比社保的范围更广，下面我们来具体看看它们的内容。

社保

社保主要包括以下五个方面：

1、养老保险：为退休后的生活提供基本保障。

2、医疗保险：解决看病就医的费用问题。

3、失业保险：为失业人员提供基本生活保障。

4、工伤保险：保障在工作中因意外事故导致伤害或职业病的人员。

5、生育保险：为生育期间的妇女提供保障。

五险一金

五险一金在社保的基础上，增加了一个住房公积金。

1、住房公积金：是指单位和职工按照一定比例共同缴存的，用于职工购房、租房、还房贷等住房方面的资金。

解答大家的疑问：交了社保还要交五险一金吗？

答案是：要的，以下是为什么：

1、养老保险：虽然你已经交了社保，但养老保险是五险一金的一部分，所以仍需继续缴纳。

2、医疗保险：同理，医疗保险也是五险一金的一部分，需要继续缴纳。

3、下面这三个原因，才是重点：

- 失业保险：这是社保中没有的，所以需要额外缴纳。

- 工伤保险：同样，社保中没有包括，需要继续缴纳。

- 生育保险：这也是社保之外的，需要额外缴纳。

- 住房公积金：这是五险一金特有的，用于解决职工住房问题，当然也需要缴纳。

交了五险一金有什么好处呢？

1、更全面的保障：五险一金涵盖了养老、医疗、失业、工伤、生育等多个方面，可以让我们在面临各种风险时得到更好的保障。

2、住房福利：住房公积金可以帮助我们解决住房问题，减轻购房、租房压力。

3、社会地位：缴纳五险一金，意味着我们拥有稳定的工作和收入，有利于提高个人信用和社会地位。

提醒大家，在求职时，一定要了解清楚单位是否为员工缴纳五险一金，以及具体的缴纳比例，这关系到我们今后的生活质量和福祉，不容忽视。

希望今天的分享对大家有所帮助，如果还有其他疑问，欢迎在评论区留言哦！我们一起探讨，共同成长！